阿里春招|边看边投的数字化招聘

直播带货,可以边看边买。但你可曾想过,直播招聘,可以边看边投?

春招:阿里想要试试新招儿

3月8日,一年一度的阿里巴巴春季实习生招聘如约而至。本次春招全集团共开放超过120种职位,其中技术类岗位占比超70%,包括研发、算法、运营、产品、物流、设计等,更不乏数据科学家、量子科学家等尖端科技岗位,工作地遍30余个国内外城市。

目睹作为本次阿里巴巴集团招聘官方直播供应商,负责为今年招聘官网全程提供直播能力。为了让简历获取更快速,让投递过程更简洁,让面试体验更流畅,也为了让“直播招聘”这一新形式的效果得到验证,目睹运用自身丰富的数字化活动经验和“全流程无忧”的服务体系,为阿里招聘定制了专属招聘直播平台。

需求:更好地利用流量优势,提高招聘成功率

阿里人才济济,是众多优秀人才想要进入的企业之一。每一年的阿里招聘,都会引起业界的广泛关注。

阿里招聘作为集团招聘的门户网站,根据实际业务的需求,提出了要在官网内接入直播能力的目标,以满足每年数十场的校招空中宣讲会、搭建校招视频类合集二级页、雇主品牌直播、学习型直播等需求。经过双方多轮沟,目睹成为了阿里招聘直播能力搭建的解决方案服务商。

客户价值:投递渠道更便捷,职位展示更直观

根据客户更好地利用流量优势、扩大线上宣讲规模的需求,目睹结合独有的数字化活动平台产品提出了相应的解决方案,定制开发专属能力:

核心能力1:新增投递渠道,简历收取更便捷

边看边投,如同在淘宝直播上购物一样,招聘者可以边看边听讲解,屏幕上将适时出现职位链接,招聘者可以点击链接实现一键投递。

核心能力2:招聘信息分门别类,人才分流更精确

搭建直播聚合二级页面,整合阿里内部众多部⻔各自的招聘视频,满足每一个用人部门的露出需求;

核心能力3:详情获取更简单,岗位信息更吸睛。

定制开发直播间菜单栏,在实现聊天功能的基础上,能够呈现招聘职位简介、职位链接等内容聚合页;

 

结语

通过本次与目睹的合作,阿里招聘新增了直播这一招聘和宣传形式,进一步扩大了集团招聘的覆盖面和影响力,也为广大候选人提供了更流畅、便捷的面试体验。最终,2023年度阿里春招在多方紧密配合下,取得了圆满成功。

目睹基于数字化活动的全流程、多场景应用,打造完整的一体化数字化活动管理功能矩阵,支持市面主流的活动场景类型。截至目前,目睹的服务已覆盖了30多个行业,年均服务超过125万场次。而且得到客户青睐的原因则是其完成的一体化活动管理功能、自主可控的数字化活动技术支撑、引领行业标准的KPI及用户运营流程,同时为客户持续性提供可预见性的服务,使其能占据一体化数字化活动平台的第一梯队。

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阿里春招|边看边投的数字化招聘
2023-06-06
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3月8日,一年一度的阿里巴巴春季实习生招聘如约而至。本次春招全集团共开放超过120种职位,其中技术类岗位占比超70%,包括研发、算法、运营、产品、物流、设计等,更不乏数据科学家、量子科学家等尖端科技岗位,工作地遍30余个国内外城市。

目睹作为本次阿里巴巴集团招聘官方直播供应商,负责为今年招聘官网全程提供直播能力。为了让简历获取更快速,让投递过程更简洁,让面试体验更流畅,也为了让“直播招聘”这一新形式的效果得到验证,目睹运用自身丰富的数字化活动经验和“全流程无忧”的服务体系,为阿里招聘定制了专属招聘直播平台。

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阿里人才济济,是众多优秀人才想要进入的企业之一。每一年的阿里招聘,都会引起业界的广泛关注。

阿里招聘作为集团招聘的门户网站,根据实际业务的需求,提出了要在官网内接入直播能力的目标,以满足每年数十场的校招空中宣讲会、搭建校招视频类合集二级页、雇主品牌直播、学习型直播等需求。经过双方多轮沟,目睹成为了阿里招聘直播能力搭建的解决方案服务商。

客户价值:投递渠道更便捷,职位展示更直观

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核心能力1:新增投递渠道,简历收取更便捷

边看边投,如同在淘宝直播上购物一样,招聘者可以边看边听讲解,屏幕上将适时出现职位链接,招聘者可以点击链接实现一键投递。

核心能力2:招聘信息分门别类,人才分流更精确

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核心能力3:详情获取更简单,岗位信息更吸睛。

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结语

通过本次与目睹的合作,阿里招聘新增了直播这一招聘和宣传形式,进一步扩大了集团招聘的覆盖面和影响力,也为广大候选人提供了更流畅、便捷的面试体验。最终,2023年度阿里春招在多方紧密配合下,取得了圆满成功。

目睹基于数字化活动的全流程、多场景应用,打造完整的一体化数字化活动管理功能矩阵,支持市面主流的活动场景类型。截至目前,目睹的服务已覆盖了30多个行业,年均服务超过125万场次。而且得到客户青睐的原因则是其完成的一体化活动管理功能、自主可控的数字化活动技术支撑、引领行业标准的KPI及用户运营流程,同时为客户持续性提供可预见性的服务,使其能占据一体化数字化活动平台的第一梯队。

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